根據(jù)新疆能源（集團(tuán)）巴州能源有限責(zé)任公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)向社會招聘巴州公司及其3家子公司（巴州若羌源順物流實業(yè)有限責(zé)任公司、若羌源鑫礦業(yè)有限責(zé)任公司、新疆新天煬新材料科技有限公司）25名工作人員，具體事項公告如下：

一、公司簡介

1.新疆能源（集團(tuán)）巴州能源有限責(zé)任公司于2021年3月注冊成立，注冊資本金6000萬元，為自治區(qū)一類國有企業(yè)新疆能源（集團(tuán)）有限責(zé)任公司下屬全資子公司，公司下屬3家子公司，是巴州地區(qū)集投資、開發(fā)、建設(shè)、運營、服務(wù)為一體的國有能源企業(yè)之一。公司正加快尋找巴州區(qū)域優(yōu)勢礦產(chǎn)資源，實現(xiàn)資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化，目前擁有若羌縣康圖蓋石英巖礦、大理巖礦等優(yōu)質(zhì)資源，正在建設(shè)若羌縣公鐵聯(lián)運物流港、無孔納米微晶板材等項目。

2.巴州若羌源順物流實業(yè)有限責(zé)任公司2021年5月注冊成立，注冊資本金4000萬元，為新疆能源（集團(tuán)）巴州能源有限責(zé)任公司下屬全資子公司，主要投資方向為物流倉儲業(yè)，目前正在建設(shè)巴州若羌公鐵聯(lián)運物流園項目（公路港）項目。項目總投資3.3億元，建筑總面積3.8萬平方米，公司將立足若羌縣地理、區(qū)位及交通優(yōu)勢，打造布局合理、功能齊全、業(yè)態(tài)融合、便捷高效、綠色環(huán)保的商貿(mào)物流服務(wù)體系。

3.若羌源鑫礦業(yè)有限責(zé)任公司2021年8月注冊成立，由新疆能源（集團(tuán)）巴州能源有限責(zé)任公司和新疆天山礦業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司合資成立的國有控股有限責(zé)任公司，注冊資金5000萬元，主要業(yè)務(wù)為開發(fā)若羌康圖蓋石英巖礦區(qū)?？祱D蓋石英巖礦區(qū)位于新疆若羌縣西南部，巴州公司已取得該礦區(qū)21.32平方千米探礦權(quán)，經(jīng)初步勘測該礦區(qū)礦石資源量達(dá)258.54萬噸，其中控制的內(nèi)蘊經(jīng)濟(jì)資源量為162.78萬噸，推斷的內(nèi)蘊經(jīng)濟(jì)資源量為95.76萬噸，該礦區(qū)的開發(fā)將有效推動巴州公司區(qū)域內(nèi)能源材料產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈、價值鏈、創(chuàng)新鏈聯(lián)動效應(yīng)。

4.新疆新天煬新材料科技有限公司2022年4月注冊成立，是新疆能源（集團(tuán)）巴州能源有限責(zé)任公司和深圳市順景中煬環(huán)保新材料有限公司合資設(shè)立的國有控股有限公司，注冊資金3000萬元，主營生產(chǎn)無孔納米微晶板材。無孔納米微晶材料以若羌縣高純度優(yōu)質(zhì)石英礦為原材料，用高溫?zé)崛蹓貉映尚凸に嚨认冗M(jìn)技術(shù)，產(chǎn)品具有零輻射、無化學(xué)添加、防滑、防污、耐磨、耐酸堿、耐高溫、可透光等優(yōu)質(zhì)特性，技術(shù)水平達(dá)國際先進(jìn)水平。

二、招聘范圍

堅持公平、公正、公開原則，擇優(yōu)聘用優(yōu)秀人才。

三、招聘條件

1.能夠牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，聚焦總目標(biāo)，服從組織分配；

2.熟悉國家能源行業(yè)產(chǎn)業(yè)宏觀政策和相關(guān)法律法規(guī)，對能源投資及資產(chǎn)管理、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、礦產(chǎn)開發(fā)、硅集產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等主要產(chǎn)業(yè)相關(guān)行業(yè)有一定了解，具有國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位和應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識及任職資格；

3.具備履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、政策把握能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、文字能力和實踐經(jīng)驗；

4.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件，品行端正，無不良行為記錄；

5.招聘對象還需具備應(yīng)聘崗位所需的其他條件。

四、招聘崗位與要求

巴州能源公司（4人）

1.招聘崗位：經(jīng)營部部長崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)公司財務(wù)、核算、資金、資產(chǎn)、商業(yè)開發(fā)運行、商業(yè)計劃等各項管理工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；（2）中級會計職稱；（3）年齡45周歲以下；（4）有10年以上大、中型企業(yè)/銀行財務(wù)部門崗位工作經(jīng)驗；（5）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（6）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

2.招聘崗位：項目部部長崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：統(tǒng)籌公司各施工項目工程規(guī)范化管理工作，負(fù)責(zé)各項目工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全監(jiān)督與管理工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)專業(yè)；（2）建筑工程中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱；（3）年齡45周歲以下；（4）有10年以上項目總工、項目經(jīng)理及EPC項目管理工作經(jīng)驗；（5）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（6）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

3.招聘崗位：項目部安全生產(chǎn)主管崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：協(xié)助負(fù)責(zé)公司安全規(guī)劃編制、實施、管理工作，抓好公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生和應(yīng)急管理等工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，安全工程、安全科學(xué)與工程類專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）注冊安全工程師；（4）有5年以上企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

4.招聘崗位：項目部工程造價主管崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：協(xié)助負(fù)責(zé)工程量審核、工程造價結(jié)算等工作，根據(jù)現(xiàn)場設(shè)計變更和簽證及時調(diào)整預(yù)算。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木工程、工程造價專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）有5年以上建筑工程預(yù)算、造價工作經(jīng)驗；（4）熟悉電氣、土建圖紙，能熟練從圖紙中核算工程量；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

以上招聘崗位工作地點為庫爾勒市、若羌縣。

巴州若羌源順物流實業(yè)有限責(zé)任公司（6人）

1.招聘崗位：工程管理部部長崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌源順公司項目工程規(guī)范化管理工作，項目工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全監(jiān)督與管理工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木工程等建筑相關(guān)專業(yè)；（2）年齡40周歲以下；（3）有5年以上項目經(jīng)理或項目管理工作經(jīng)驗；（4）持二級注冊建造師證書；（5）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力。（6）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

2.招聘崗位：綜合部會計崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)優(yōu)化財務(wù)管理制度并組織實施負(fù)責(zé)監(jiān)督；負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理和會計核算工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)或財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）有5年以上財務(wù)會計崗位工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

3.招聘崗位：綜合部出納崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)費報銷，指導(dǎo)執(zhí)行報銷制度；辦理銀行存款和現(xiàn)金支出工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）有2年以上出納崗位工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

4.招聘崗位：市場部銷售主管崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：協(xié)助負(fù)責(zé)開展招商引資、商業(yè)開發(fā)工作；制定與執(zhí)行公司營銷計劃，負(fù)責(zé)公路港項目建設(shè)完成、鄉(xiāng)村旅游營地等商業(yè)項目的銷售、承租工作，以及銷售資金的回籠工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷、金融、房地產(chǎn)評估等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；（2）年齡35周歲以下；（3）有5年以上市場營銷崗位工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

5.招聘崗位：工程管理部造價主管崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：協(xié)助負(fù)責(zé)工程量審核、工程造價結(jié)算等工作；負(fù)責(zé)編制工程施工預(yù)、結(jié)算及工料分析，根據(jù)現(xiàn)場設(shè)計變更和簽證及時調(diào)整預(yù)算；編制項目工程結(jié)算書，確定工程最終造價并結(jié)算。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程造價專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）有5年以上建筑工程領(lǐng)域工作經(jīng)驗；（4）熟悉電氣、土建圖紙，能熟練從圖紙中核算工程量；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

6.招聘崗位：專職駕駛員崗位（勞務(wù)派遣）

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)公司車輛駕駛，保養(yǎng)及維護(hù)。

任職資格：（1）高中以上學(xué)歷；（2）50周歲以下，持有C1及以上駕駛證，5年以上駕齡，有野外復(fù)雜環(huán)境駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先。

以上招聘崗位工作地點為若羌縣。

若羌源鑫礦業(yè)有限責(zé)任公司（11人）

1.招聘崗位：生產(chǎn)安環(huán)部部長崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)組織公司的安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)及職業(yè)健康工作，擬訂公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)管理工作規(guī)章制度、作業(yè)規(guī)程、措施計劃等，并檢查、監(jiān)督制度執(zhí)行情況。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，安全工程、安全科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè)；（2）年齡40周歲以下；（3）有5年以上礦山企業(yè)或安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

2.招聘崗位：礦業(yè)開發(fā)部部長崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：組織擬定并實施公司地質(zhì)勘查工作的有關(guān)制度和規(guī)定，組織編制公司地勘工作發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)公司勘查資質(zhì)的管理和探礦權(quán)、采礦權(quán)的管理工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，資源勘查工程、采礦專業(yè)、露天開采等相關(guān)專業(yè)；（2）年齡40周歲以下；（3）有5年以上礦業(yè)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

3.招聘崗位：經(jīng)營部會計崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)優(yōu)化財務(wù)管理制度并組織實施負(fù)責(zé)監(jiān)督；負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理和會計核算工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)或財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）有5年以上財務(wù)會計崗位工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

4.招聘崗位：經(jīng)營部出納崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)費報銷，指導(dǎo)執(zhí)行報銷制度；辦理銀行存款和現(xiàn)金支出工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）有2年以上出納崗位工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

5.招聘崗位：礦業(yè)開發(fā)部主管崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：協(xié)助負(fù)責(zé)公司地質(zhì)資源勘查業(yè)務(wù)管理、權(quán)證管理、礦山資源管理，擬訂相關(guān)工作制度、規(guī)定和實施細(xì)則，主持康圖蓋礦區(qū)外圍、深部找礦和重點成礦區(qū)帶的研究及靶區(qū)選擇。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，采礦、露天開采等相關(guān)專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）有5年以上礦山行業(yè)工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

6.招聘崗位：生產(chǎn)安環(huán)部礦山安全生產(chǎn)主管崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：協(xié)助負(fù)責(zé)落實安全風(fēng)險分級管控及隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制，執(zhí)行安全檢查工作，檢查安全生產(chǎn)落實情況、安全隱患整改工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，安全生產(chǎn)工程等相關(guān)專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）有5年以上礦山企業(yè)安全管理工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

7.招聘崗位：專職駕駛員崗位（勞務(wù)派遣）

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)公司車輛駕駛，保養(yǎng)及維護(hù)。

任職資格：（1）高中以上學(xué)歷；（2）40周歲以下，持有C1及以上駕駛證，5年以上駕齡，有野外復(fù)雜環(huán)境駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先。

8.招聘崗位：廚師（勞務(wù)派遣）

招聘人數(shù)：2人

崗位描述：負(fù)責(zé)后勤保障、員工餐廳日常管理、員工餐烹飪工作。

任職資格：（1）初中以上學(xué)歷；（2）年齡50周歲以下，持有健康證，5年以上企業(yè)食堂后廚工作經(jīng)驗。

9.招聘崗位：司磅員（勞務(wù)派遣）

招聘人數(shù)：2人

崗位描述：負(fù)責(zé)物資的過磅計量；編寫進(jìn)、出物資的名稱、規(guī)格、毛重、皮重、凈重、運輸車輛號碼、供貨單位等碼單記錄，負(fù)責(zé)妥善保管進(jìn)、出物資碼單；負(fù)責(zé)衡器的校對和維護(hù)保養(yǎng)工作。

任職資格：（1）初中以上學(xué)歷；（2）年齡50周歲以下，5年以上司磅工作經(jīng)驗。

以上招聘崗位工作地點為若羌縣。

新疆新天煬新材料科技有限公司（4人）

1.招聘崗位：質(zhì)檢安環(huán)部部長崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，按照規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)建立質(zhì)量管理體系，擬訂公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)管理工作規(guī)章制度。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量檢測、安全生產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)；（2）年齡40周歲以下；（3）有5年以上安全生產(chǎn)或質(zhì)量檢測工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

2.招聘崗位：生產(chǎn)銷售部生產(chǎn)技術(shù)主管崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：對無孔納米微晶板材生產(chǎn)線進(jìn)行業(yè)務(wù)管理，組織做好公司生產(chǎn)規(guī)劃的細(xì)化和分解。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷；（2）年齡35周歲以下；（3）有5年以上企業(yè)生產(chǎn)線一線工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

3.經(jīng)營部會計崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)優(yōu)化財務(wù)管理制度并組織實施負(fù)責(zé)監(jiān)督，負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理和會計核算工作。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)或財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）有5年以上財務(wù)會計崗位工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

4.經(jīng)營部出納崗位

招聘人數(shù)：1人

崗位描述：負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)費報銷，指導(dǎo)執(zhí)行報銷制度；辦理銀行存款和現(xiàn)金支出工作，預(yù)算、借支與使用。

任職資格：（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)；（2）年齡35周歲以下；（3）有2年以上出納崗位工作經(jīng)驗；（4）熟練使用辦公軟件，文字表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)、肯吃苦，有一定的學(xué)習(xí)能力和管理能力；（5）條件特別優(yōu)秀的可放寬任職資格。

以上招聘崗位工作地點為若羌縣。

五、工資待遇

1.薪酬參照《新疆能源（集團(tuán)）巴州能源有限責(zé)任公司薪酬體系》，為基本工資+績效工資，具體應(yīng)聘崗位面議。

2.公司繳納五險一金、補(bǔ)充醫(yī)療、績效獎金、定期體檢、節(jié)假日福利、帶薪年假、餐補(bǔ)等。

六、招聘程序

本次公開招聘按照個人報名、簡歷篩選、資格審查、面試等程序組織實施。

（一）報名時間

面向社會在集團(tuán)公司官網(wǎng)、智聯(lián)招聘、新疆人才網(wǎng)、微信等渠道發(fā)布招聘信息公告，并接受簡歷投遞，報名時間3月22日——4月1日，后將對符合條件人員進(jìn)行電話通知并集中面試。

（二）報名方式

1.報名人員填寫《應(yīng)聘報名表》和《應(yīng)聘人員信息登記表》。

2.發(fā)送電子郵件至報名郵箱bazhouny@163.com，郵件名稱請使用：應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位編號+姓名，郵件內(nèi)容（以下內(nèi)容打包至一個RAR壓縮包）：①《應(yīng)聘報名表》和《應(yīng)聘人員信息登記表》，其中應(yīng)聘人員信息登記表應(yīng)粘貼近期彩色免冠電子照片；②身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書或其他資格證書掃描件；③其它需要說明的資料和情況。應(yīng)聘材料必須真實可靠，并在報名表上對上報信息進(jìn)行簽名確認(rèn)，如有不實之處，取消聘用資格。

（三）簡歷篩選階段

1.對報名人員進(jìn)行初步篩選。

2.對通過初步篩選人員進(jìn)行背景調(diào)查，主要核實調(diào)查其在原單位工作表現(xiàn)、業(yè)績情況及個人品德。

3.根據(jù)篩選結(jié)果公布進(jìn)入面試人員名單，公布面試時間。

（四）面試階段

根據(jù)報名及篩選結(jié)果，確定面試人員名單統(tǒng)一組織面試。

招聘聯(lián)系人：姜明明、蔡佳文

聯(lián)系電話：18699658052、18699661926

電子郵箱：bazhouny@163.com

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