新疆能源集團(tuán)銷售有限責(zé)任公司（新疆能源（集團(tuán)）產(chǎn)業(yè)鏈有限責(zé)任公司）（以下簡稱“銷售公司（產(chǎn)業(yè)鏈公司）”）是新疆能源（集團(tuán)）有限責(zé)任公司旗下全資子公司，銷售公司成立于2022年6月，產(chǎn)業(yè)鏈公司成立于2013年2月并于2022年6月并入新疆能源集團(tuán)銷售有限責(zé)任公司，主要承擔(dān)能源集團(tuán)“能源服務(wù)業(yè)”板塊，涉及煤炭、石油、煤化工、有色金屬、各類礦產(chǎn)品等產(chǎn)品的貿(mào)易，自營和代理商品以及技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)，國內(nèi)國際貨物運(yùn)輸及代理服務(wù)等，是新疆能源集團(tuán)煤炭的銷售平臺(tái)和物流平臺(tái)。

根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀適崗人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有中國公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

2.具備較好的身體和心理素質(zhì)，能承受高強(qiáng)度工作壓力。

3.具有一定的計(jì)算機(jī)能力熟練并掌握應(yīng)聘崗位專業(yè)理論和業(yè)務(wù)技能。

4.身體健康，無影響工作的疾病。健康標(biāo)準(zhǔn)參考國家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》要求。

二、工作待遇

1.具體薪資面議。

2.五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、節(jié)假日福利。

三、招聘崗位

（一）銷售公司（產(chǎn)業(yè)鏈公司）財(cái)務(wù)資產(chǎn)部副部長

1.招聘崗位及名額

擬計(jì)劃招聘1名銷售公司（產(chǎn)業(yè)鏈公司）財(cái)務(wù)資產(chǎn)部副部長。

2.招聘要求

（1）要求本科教育及以上學(xué)歷。

（2）會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。

（3）要求年齡45周歲以下。

（4）具有8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

（5）熟悉國家相關(guān)法規(guī)、政策、制度，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理理論基礎(chǔ)知識(shí)，掌握企業(yè)財(cái)務(wù)全鏈條管理流程。具備出色的財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控、投融資和資金管理能力，以及良好的開拓創(chuàng)新能力、政策制定、團(tuán)隊(duì)管理、決策判斷和應(yīng)急處置能力。精通大型企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和控制體系，能夠結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，站在財(cái)務(wù)管理的角度向決策層提出建議。

（6）有中級(jí)以上職稱或職業(yè)資格、大型國企及上市企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

3.崗位職責(zé)

（1）根據(jù)國家財(cái)經(jīng)政策、法律法規(guī)及上級(jí)有關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn)主持制定財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度。

（2）制定公司資金管理方案，負(fù)責(zé)和組織項(xiàng)目資金的預(yù)算、調(diào)配、使用和管理。

（3）組織和實(shí)施財(cái)務(wù)收支及會(huì)計(jì)核算工作，組織編制財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)決算報(bào)告，做到會(huì)計(jì)處理及時(shí)，手續(xù)完備，內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確，為公司提供真實(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息。

（4）組織做好財(cái)務(wù)部門責(zé)任成本管理工作，積極參與公司各項(xiàng)大額支出決策分析、談判，定期牽頭開展項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，為公司提供真實(shí)、準(zhǔn)確的決策信息。

（5）負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門內(nèi)外部關(guān)系的協(xié)調(diào)，組織做好上級(jí)機(jī)關(guān)和銀行、稅務(wù)、審計(jì)、業(yè)主等有關(guān)部門到指揮部進(jìn)行檢查、稽查或?qū)徲?jì)的各項(xiàng)準(zhǔn)備和配合工作。

（6）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）銷售公司（產(chǎn)業(yè)鏈公司）財(cái)務(wù)資產(chǎn)部核算主管

1.招聘崗位及名額

擬計(jì)劃招聘1名銷售公司（產(chǎn)業(yè)鏈公司）財(cái)務(wù)資產(chǎn)部核算主管。

2.招聘要求

（1）要求本科教育及以上學(xué)歷。

（2）會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。

（3）要求年齡45周歲以下。

（4）具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

（5）掌握管理各項(xiàng)工作流程及統(tǒng)計(jì)報(bào)表，熟悉掌握財(cái)務(wù)全盤賬務(wù)處理及稅務(wù)處理工作，熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件、表格、文檔等辦公軟件的使用。具有良好的語言表達(dá)及邏輯思維能力，待人熱情，積極鉆研相業(yè)務(wù)知識(shí)。具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的職業(yè)道德。

（6）有中級(jí)以上職稱或職業(yè)資格、大型國企及上市企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

3.崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，合理設(shè)置會(huì)計(jì)帳簿和會(huì)計(jì)科目，執(zhí)行日常業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)核算工作。

（2）按時(shí)申報(bào)及繳納各項(xiàng)稅款，與稅收專管員隨時(shí)保持溝通聯(lián)系，掌握國家稅收法律法規(guī)。

（3）正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制并審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)賬和總賬。負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外的往來款核對(duì)、清理工作。

（4）監(jiān)控出納銀行存款管理，按月核對(duì)銀行存款日記賬，對(duì)未達(dá)帳項(xiàng)認(rèn)真核對(duì)清理，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

（5）按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表及公司內(nèi)部管理報(bào)表，包括公司銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、匯總、結(jié)算及每月銷售報(bào)表等。

（6）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（三）哈密運(yùn)銷公司物流部結(jié)算專干

1.招聘崗位及名額

新疆能源（集團(tuán)）哈密煤炭運(yùn)銷有限公司是銷售公司（產(chǎn)業(yè)鏈公司）二級(jí)子公司，擬計(jì)劃招聘2名哈密運(yùn)銷公司物流部結(jié)算專干。

2.招聘要求

（1）要求本科教育及以上學(xué)歷。

（2）財(cái)務(wù)類專業(yè)優(yōu)先。

（3）要求年齡45周歲以下。

（4）具有1年以上數(shù)據(jù)處理工作經(jīng)驗(yàn)。

（5）具備解決問題的能力，工作細(xì)致，嚴(yán)謹(jǐn)。能夠熟練使用Excel和各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)相關(guān)函數(shù)。具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

（6）有中級(jí)以上職稱或職業(yè)資格、大型國企及上市企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

3.崗位職責(zé)

（1）各場(chǎng)站負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)經(jīng)理提供出入庫和接收數(shù)據(jù)，建立各場(chǎng)站及終端客戶匯總臺(tái)賬，流轉(zhuǎn)建立場(chǎng)站報(bào)表，上報(bào)部門負(fù)責(zé)人審閱（轉(zhuǎn)交相關(guān)部門數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)人員）。

（2）各場(chǎng)站負(fù)責(zé)人每周一提供上一周磅單及電子臺(tái)賬，核對(duì)磅單和電子臺(tái)賬，核對(duì)無誤簽字確認(rèn)，遞交部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)工作。

（3）各場(chǎng)站負(fù)責(zé)人提供每日鐵路裝車數(shù)量編組表及實(shí)裝數(shù)量的電子表格臺(tái)賬，核對(duì)無誤簽字確認(rèn)，遞交部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)工作。

（4）各場(chǎng)站（運(yùn)輸公司結(jié)算）提供原始磅單，按場(chǎng)站（到站終端），運(yùn)輸公司，卸貨時(shí)間分類整理裝訂，做到賬目清晰、整潔，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，有據(jù)可查。

（5）按結(jié)算周期結(jié)束第二日將礦發(fā)原始數(shù)據(jù)發(fā)送給各運(yùn)輸公司，各運(yùn)輸公司核對(duì)完成后反饋數(shù)據(jù)，出具結(jié)算單和結(jié)算明細(xì)表。

（6）完成上級(jí)交辦的其他工作。

（四）哈密運(yùn)銷公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部銷售會(huì)計(jì)

1.招聘崗位及名額

新疆能源（集團(tuán)）哈密煤炭運(yùn)銷有限公司是銷售公司（產(chǎn)業(yè)鏈公司）二級(jí)子公司，擬計(jì)劃招聘1名哈密運(yùn)銷公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部銷售會(huì)計(jì)。

2.招聘要求

（1）要求本科教育及以上學(xué)歷。

（2）會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。

（3）要求年齡45周歲以下。

（4）具有1年以上銷售財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

（5）熟悉使用用友等財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件、航天金稅系統(tǒng)，熟悉發(fā)票相關(guān)規(guī)定和流程。具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力。具有較高的思想覺悟和優(yōu)良的道德品質(zhì)，遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德，無違法亂紀(jì)行為，具有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

（6）具有中級(jí)會(huì)計(jì)師證書，有大型國企及上市企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

3.崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)公司銷售往來的核算工作。

（2）負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票的領(lǐng)用、保管與使用登記，依照稅務(wù)部門的發(fā)票管理及填寫規(guī)定，根據(jù)業(yè)務(wù)部門出具的開票通知單開具增值稅發(fā)票工作。

（3）負(fù)責(zé)銷售發(fā)貨通知單的審批工作。嚴(yán)格按照銷售合同約定內(nèi)容，審批發(fā)貨通知單。

（4）嚴(yán)格管理和及時(shí)記錄銷售臺(tái)賬，定期與銷售統(tǒng)計(jì)核對(duì)發(fā)貨明細(xì)。定期與客戶經(jīng)理進(jìn)行往來款項(xiàng)的核對(duì)。

（5）完成上級(jí)交辦的其他工作。

（五）哈密運(yùn)銷公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部出納

1.招聘崗位及名額

新疆能源（集團(tuán)）哈密煤炭運(yùn)銷有限公司是銷售公司（產(chǎn)業(yè)鏈公司）二級(jí)子公司，擬計(jì)劃招聘1名哈密運(yùn)銷公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部出納。

2.招聘要求

（1）要求本科教育及以上學(xué)歷。

（2）會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。

（3）要求年齡45周歲以下。

（4）具有1年以上銷售財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，可接受應(yīng)屆。

（5）了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。熟練使用各種財(cái)務(wù)工具和辦公軟件，電腦操作嫻熟，有較強(qiáng)的責(zé)任心，有良好的職業(yè)操守，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力。

（6）有中級(jí)以上職稱或職業(yè)資格、大型國企及上市企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

3.崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)銀行存款收付、票據(jù)收付、銀行結(jié)算工作。                                   

（2）負(fù)責(zé)每日及時(shí)填寫并上報(bào)資金日?qǐng)?bào)工作。負(fù)責(zé)匯總各部門資金計(jì)劃，并編制資金計(jì)劃表和資金計(jì)劃表執(zhí)行分析工作。                      （3）負(fù)責(zé)應(yīng)收票據(jù)管理并定期更新票據(jù)臺(tái)賬工作，保證賬賬相符，賬實(shí)相符。

（4）負(fù)責(zé)月底結(jié)賬后及時(shí)編制余額調(diào)節(jié)表工作。

（5）負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)的辦理工作，包括但不限于開戶、銷戶、信息變更等。   

（6）完成上級(jí)交辦的其他工作。

（六）哈密運(yùn)銷公司銷售部銷售專干

1.招聘崗位及名額

新疆能源（集團(tuán)）哈密煤炭運(yùn)銷有限公司是銷售公司（產(chǎn)業(yè)鏈公司）二級(jí)子公司，擬計(jì)劃招聘2名哈密運(yùn)銷公司銷售部銷售專干。

2.招聘要求

（1）要求本科教育及以上學(xué)歷。

（2）市場(chǎng)營銷、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)。

（3）要求年齡45周歲以下。

（4）在政府、事業(yè)單位、大型國企、央企具有3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)或從事煤炭銷售行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

（5）熟悉煤炭的技術(shù)參數(shù)和質(zhì)量指標(biāo)，具有優(yōu)秀的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力。

（6）有客戶資源、面試表現(xiàn)突出者可優(yōu)先考慮。

3.崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)執(zhí)行公司銷售策略并進(jìn)行按銷售政策和方向開拓及市場(chǎng)。

（2）負(fù)責(zé)常規(guī)客戶煤炭銷售合同談判與簽署。

（3）負(fù)責(zé)擬定月度煤炭銷售計(jì)劃、預(yù)算上報(bào)及組織實(shí)施，負(fù)責(zé)客戶考核情況的總體協(xié)調(diào)工作。

（4）負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開發(fā)和客戶維護(hù)，積極拓展新渠道、發(fā)展新客戶，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。

（5）負(fù)責(zé)收集相關(guān)煤礦產(chǎn)銷信息、煤炭銷售市場(chǎng)信息、汽車和火車運(yùn)輸信息、客戶信息，提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息，提出意見和建議，為公司經(jīng)營決策提供基礎(chǔ)依據(jù)。

（6）完成上級(jí)交辦的其他工作。

四、招聘程序

1.資格審查：根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名簡歷進(jìn)行審核篩選，并以郵件、電話或短信的形式通知符合條件者。

2.面試：面試當(dāng)天對(duì)應(yīng)聘者提交的身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書及資格證書等原件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的取消面試人選資格。

3.體檢：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格的取消擬聘人選資格。

4.錄用：經(jīng)體檢合格、集團(tuán)審批通過后，辦理錄用手續(xù)。

五、報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式

（一）報(bào)名時(shí)間

2023年3月9日-2023年3月20日

（二）報(bào)名方式

1.通過搜索新疆能源集團(tuán)有限責(zé)任公司官網(wǎng)、微信公眾號(hào)等渠道發(fā)布的招聘信息公告，進(jìn)行簡歷投遞。

2.報(bào)名人員填寫附件1《新疆能源集團(tuán)銷售有限責(zé)任公司（產(chǎn)業(yè)鏈有限責(zé)任公司）公開招聘人員報(bào)名表》和附件2《應(yīng)聘人員信息報(bào)名表》，其中應(yīng)聘人員信息登記表應(yīng)粘貼近期彩色免冠電子照片。將上述表格發(fā)送電子郵件至報(bào)名郵箱，郵件名稱使用: 應(yīng)聘崗位+姓名。

本部聯(lián)系人及電話：程先生 13899823867

                  宋女士 17699110521

哈密地區(qū)聯(lián)系人及電話：

                  劉先生 13119960093

電子郵箱：

本部1784894099@qq.com   哈密地區(qū)1336434013@qq.com

附件：1.新疆能源集團(tuán)銷售有限責(zé)任公司（產(chǎn)業(yè)鏈有限責(zé)任公司）公開招聘人員報(bào)名表

2.應(yīng)聘人員信息報(bào)名表

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點(diǎn)擊下載文件:附件2.應(yīng)聘人員信息報(bào)名表.doc